Дополнен перечень оснований для прекращения трудового договора

Федеральным законом от 04.11.2022 № 434-ФЗ внесены изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации в части дополнения оснований для прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

Так, в качестве основания определен призыв работодателя - физлица или работодателя, являющегося единственным учредителем (участником) юрлица, на военную службу по мобилизации. Правило применяется, если на период военной службы по мобилизации полномочия работодателя не переданы иному лицу.

Действие указанных изменений распространяются на правоотношения, возникшие с 21 сентября.